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건강한 워크라이프

⚖️ 일과 삶의 균형을 맞추는 마인드셋: 워라밸 지키기

by 업글 인간 2025. 3. 20.

 

 

 


현대 사회에서 ‘워라밸(Work-Life Balance)’은 단순한 트렌드를 넘어, 행복한 삶을 위한 필수 요소가 되었습니다. 하지만 현실은 쉽지 않죠. 업무의 압박, 끝없는 이메일, 퇴근 후에도 울리는 전화… 결국 일과 삶의 균형을 맞추려 노력하지만, 자꾸만 일에 끌려다니는 느낌이 들 때가 많습니다.

 

그렇다면 워라밸을 제대로 지키기 위해서는 단순히 근무 시간을 줄이는 것만으로 충분할까요? 사실 중요한 것은 시간이 아니라, ‘일과 삶을 바라보는 태도’, 즉 마인드셋입니다. 오늘은 워라밸을 지키는 데 꼭 필요한 마인드셋과 실천법을 살펴보겠습니다. 😊

 

 

 

워라밸
워라밸

 

 

🧠 1️⃣ 워라밸을 위한 건강한 마인드셋


워라밸을 지키기 위해서는 먼저 우리의 생각부터 바꾸는 것이 중요합니다. 일과 삶은 ‘균형’을 맞추는 것이지, 한쪽을 완전히 포기하는 것이 아닙니다. 많은 사람들이 워라밸을 ‘일은 최소한으로 하고, 삶을 즐기는 것’이라고 생각하지만, 진짜 중요한 것은 일도 삶도 의미 있게 만드는 것입니다.

 

🎯 ‘시간’이 아니라 ‘가치’를 기준으로 생각하라


우리는 하루 24시간을 모두 ‘일’에 쓰거나, 반대로 전부 ‘삶’에 집중할 수도 없습니다. 중요한 것은 시간을 어떻게 활용하느냐입니다. 예를 들어, 하루 10시간을 일한다고 해서 반드시 비효율적인 것은 아닙니다. 반대로 6시간만 근무해도 일에 대한 스트레스가 크다면, 이는 워라밸이 깨진 것입니다.

 

 

✅ 질문해보세요:

 

지금 내 시간이 가치 있게 사용되고 있는가?
일과 삶이 조화를 이루고 있는가, 아니면 한쪽으로 기울어 있는가?
현재 내가 하는 일이 삶에서 중요한 의미를 가지는가?
이처럼 ‘시간의 길이’보다 ‘가치의 균형’을 고민하면, 워라밸을 보다 유연하게 실천할 수 있습니다. 😊

 

🚦 일과 삶을 분리하는 ‘선 긋기’ 연습하기


요즘 많은 사람들이 재택근무나 유연근무제를 활용하면서 일과 삶의 경계가 모호해지는 문제를 겪고 있습니다. 출근과 퇴근의 경계가 사라지면서, 일이 끝난 후에도 계속 업무에 신경을 쓰는 경우가 많죠.

 

✅ 이럴 때 필요한 것이 바로 ‘심리적 선 긋기’입니다.

 

업무 시간이 끝나면 메일 알림을 끄고, 노트북을 닫는 습관을 들이세요.
퇴근 후에는 일 관련된 생각을 멈추는 연습을 해보세요. (예: "지금은 내 개인 시간이다.")
출퇴근 시간을 활용해 업무 모드와 휴식 모드를 전환하는 루틴을 만들어보세요.
일과 삶을 적절히 분리하면, 업무에 집중할 때는 몰입하고, 쉴 때는 제대로 쉬는 균형 있는 생활이 가능해집니다.

 


 

🏡 2️⃣ 워라밸을 지키는 실천법


마인드셋이 정리되었다면, 이제 실제 생활에서 워라밸을 유지하는 방법을 고민해볼 차례입니다. 작은 습관을 바꾸는 것만으로도 삶의 균형을 찾는 데 큰 도움이 될 수 있습니다. 😊

 

 

📅 1. ‘나만의 시간’을 일정에 포함시키기


업무 일정은 꼼꼼하게 챙기면서, 정작 나를 위한 시간은 일정에 포함시키지 않는 경우가 많습니다. 하지만 자기 자신을 위한 시간도 일정의 한 부분으로 생각해야 합니다.

 

✅ 실천법:

 

하루 30분이라도 운동, 독서, 명상 등 온전히 나를 위한 시간을 확보하세요.
주말에는 업무를 내려놓고, 가족과 시간을 보내거나 취미 활동을 즐기세요.
‘해야 할 일’뿐만 아니라 ‘하고 싶은 일’도 일정에 넣어보세요.

 

 


🚀 2. 완벽주의에서 벗어나기


많은 사람들이 워라밸을 지키지 못하는 이유 중 하나는 ‘완벽주의’입니다. 모든 일을 완벽하게 해내야 한다는 강박이 강할수록, 더 많은 시간을 일에 쏟게 되고 결국 지쳐버리죠.

 

✅ 완벽주의를 내려놓는 연습을 해보세요.

 

‘최선을 다했으면 충분하다’는 마인드를 가져보세요.
실수가 두렵다면, 완벽보다 ‘꾸준한 성장’에 집중하세요.
너무 많은 일을 한 번에 하려 하지 말고, 우선순위를 정하고 중요한 일부터 해결하세요.
완벽함을 목표로 삼기보다, 지속 가능한 방식으로 일과 삶의 균형을 맞추는 것이 더 중요합니다.

 

 

💬 3. 주변과 소통하며 건강한 경계를 만들기


워라밸을 위해서는 내 주변 사람들과의 소통도 중요합니다. 직장에서는 동료와 상사에게 자신의 업무 범위와 한계를 명확히 하는 것이 필요하고, 가정에서도 가족과 충분한 대화를 나누며 서로의 시간을 존중해야 합니다.

 

✅ 실천법:

 

업무 과부하가 느껴질 때는, 적절하게 “NO”라고 말하는 연습을 해보세요.
퇴근 후에도 연락이 오는 경우, 일정한 기준을 세워 ‘이 시간 이후에는 응답하지 않는다’는 원칙을 만들어보세요.
가족과 함께 있을 때는 일에 대한 걱정을 내려놓고, 온전히 함께하는 시간을 가져보세요.
이처럼 작은 실천을 통해, 일과 삶이 서로 침범하지 않도록 건강한 경계를 만들어 가는 것이 중요합니다. 😊

 


 

🌿 3️⃣ 워라밸을 지키면 달라지는 것들


워라밸을 지키면, 단순히 ‘일하는 시간이 줄어든다’는 것이 아니라 삶의 질 자체가 달라집니다.

 

✅ 일할 때 더 몰입하고 집중력이 높아집니다. 업무 시간이 줄어들었음에도 더 효율적으로 일할 수 있는 힘이 생깁니다.

✅ 번아웃이 줄어듭니다. 충분한 휴식을 취하면 정신적·육체적 피로가 회복되고, 더 건강한 상태로 일에 몰입할 수 있습니다.

✅ 인간관계가 개선됩니다. 가족, 친구, 연인과의 시간을 소중히 여기면 더 깊은 유대감을 형성할 수 있습니다.

✅ 삶의 만족도가 올라갑니다. 단순히 ‘쉬는 것’이 아니라, 자기 자신을 위한 시간과 의미 있는 활동을 늘리는 것이 결국 행복으로 이어집니다.

 

 

이제, 워라밸을 지키기 위해 작은 변화부터 시작해보는 건 어떨까요? 😊

오늘부터 하나씩 실천해 보며, 일도 삶도 더 행복한 방향으로 만들어가길 바랍니다. 💙